开个抖音店，自己没有粉丝，不会直播，不会发短视频，怎么有流量下单？
许多人忽略了一种方法：找人才合作带货。
找达人合作带货，就是达人发短视频，达人做直播，卖你的小店商品链接拖车。
如果一家店能有几个带货能力强的人带货，爆单赚钱根本不是问题。
以下是一个完整的抖音商店找到人才带来商品的过程。
抖店找人才带货流程
1、明确店铺商品类别的属性
比如服装，是男装还是女装？是内衣还是服装配件等等。
然后在达人广场选择类别时，与商店商品类别保持一致。
根据人才找同行店，然后根据同行店找更多相应的带货人才。
接下来要分析人才数据，包括：近30天的销售额至少为10万，场均销售额为5000-1000。开店成功后，体验点提升，数据更大的人才对接。
每天可查看100个达人联系方式，直接添加达人广场。
2、精选联盟
在精选联盟中添加抖店商品。
常用的计划主要是普通计划和定向计划。
所有商品首先设置为普通计划。如果有对接好的人才，可以获得人才uid，并单独为人才设置定向计划和定向佣金。
3、分析数据，给达人送样
寄样标准：
(1)平均销售额在1000单以下不发样，人均在线人数不发样。
(2)同一主播送样次数不超过两次，主播销量高的话可以多送几个样品
(3)主播销售额、场均、每次直播销售额数据达到标准后再发样
4、抖店产品差异化
(1)跟品。比如同行卖9.9，佣金50%，我们可以降低价格。
(2)附加产品:比如别人卖裙子，你可以卖裙子，然后送裤袜。
(3)设计引流款、利润款、引流款主要与达人联系，以后通过利润款赚钱。
5、想想为什么人才会带你的产品
a：人才喜欢带什么样的产品，爆品。
b：为什么达人不给你带货(新手期限/店铺分数维持不了/产品性价比低)？
C：如何让达人带你的产品(让他知道主播带这个产品赚钱/非新受期，分数保持在4.8分以上)。
一般而言，店铺体验分数低、产品差等，都有可能影响与达人的合作。
6、与接待人谈合作
(1)直奔主题，不要发什么“你好，你忙吗？如果有商品想和你合作”等。，如果上面没有下面，会耽误时间。
(2)了解和分析达人数据，包括客户单价、播出频率、人群肖像、带货数据等。，然后给达人发信息。
(3)根据数据推平，不要一次发太多产品。
(4)送样后，记得找主播确认收到样品后能带什么货。
(5)少发优质的表情和幼稚的话语。
(6)尽量不要和主播窗口的产品重复推广商品。如果重复，一定要有价格或者佣金的优势。尽量推类似的产品，低价低佣金，或者高价高佣金。
(7)达人要求佣金超出你的预期，可以适当卖惨。
(8)找出达人不给你带货的具体原因，然后解决问题。
(9)比较同行的价格和佣金，然后与达人交谈。
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