字节跳动将允许美国员工参与期权回购计划字节跳动将允许美国员工参与期权回购计划

7月12日消息，据报道，字节跳动将允许TikTok美国员工参与未来的期权回购计划，美国员工无需等到字节跳动上市即可把所持公司期权套现。

字节跳动方面确认了这一消息，称“我们宣布了一项内部解决方案，将使美国员工有资格参与未来的期权回购计划。”强调其目标是为员工提供有竞争力的回报。据悉，此次针对美国员工的期权回购计划将涉及7000名TikTok美国员工。

截自微博

自2017年开始，字节跳动在国内便为员工提供期权回购机会，以满足员工的变现需求。通常情况下，字节跳动每年为员工提供两轮期权回购机会，上半年与下半年各一次，分别在4月和10月。2021年与2022年，字节跳动共回购四次，为在职员工提供的期权回购价格分别为每股126美元、每股132美元、每股142美元和每股155美元，逐步上涨。

今年4月13日，字节跳动下发内部邮件宣布开启新一轮期权回购。根据邮件显示，在职员工的期权回购价格为税前每股155美元，与上一次持平；离职员工的期权价格为税前每股124美元，参与条件为首个期权归属日期在2022年4月1日之前，且离职日期在2022年10月1日之前。

截自微博

按照字节跳动的回购要求，每一笔归属的期权，首次期权归属日后满1年，具备参与回购的资格。其中，非期权形式奖金，首次归属的期权在归属后满1年可申请回购首次归属期权的40%，此后每满1年，该次归属期权的回购比例增加20%；第二次及之后归属的期权，归属后即可申请回购该次归属期权的20%，此后每满1年，该次归属期权的回购比例增加20%。而期权形式奖金，首次归属后满1年，可申请回购该笔归属期权的50%，归属后满2年，可申请回购该笔归属期权的100%；归属年限按照当年4月1日计算。

值得一提的是，今年2月20日，拥有字节跳动期权的员工与前员工收到一则短信，事关“美国税收居民身份信息申报”。对此，有行业人士认为或与字节系产品上市布局有关，也可能因全球业务扩大后，期权管理系统员工范围扩大至全球。接近字节跳动的人士则回应称，期权管理系统首次添加美国税收居民身份信息申报是“因为税务合规需求，与上市无关”。

图源：第一财经

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