7月26日消息，北京市人力资源服务创新发展大赛颁奖仪式近日举办。本次大赛最终评选出一、二、三等奖，以及社会公益奖、最具投资价值奖、最具成长空间奖、促就业典型案例奖。拉勾招聘以多举措赋能应届毕业生就业，获评“北京市人力资源服务机构促就业典型案例”奖。
北京市人力资源服务创新发展大赛颁奖现场
据了解，自2021年起，拉勾招聘就组建了一支百余人的专业职业规划师团队，并开始“百城千校大学生就业公益行”进校活动，为在校大学生提供职业规划、简历撰写辅导、求职培训等服务，活动目前已走进山东、河北、辽宁、天津、吉林等多个地区的众多院校，帮助学生群体提前做好求职准备。
今年以来，拉勾招聘已搭建多场应届生招聘专场，并积极参与支持人社部、教育部等招聘专项行动，积极助力毕业生就业。以教育部“24365校园招聘服务”活动为例，拉勾招聘支持搭建了“宏志助航网上专场招聘会”“电子商务行业2023高校毕业生网上招聘活动”两场活动，共计278家企业提供834个职位，职位累计曝光100万+，近一万毕业生求职者参与招聘专场投递。
拉勾招聘支持搭建网上招聘会
除了提供就业岗位，拉勾招聘还邀请行业知名职业规划师及行业大咖前辈，开设了《职场特需门诊》《职场真话》《前辈直播》《车马引路》四档直播栏目，为广大应届生求职者提供职业规划、简历优化、面试等公益指导服务。同时，广大求职者还可在直播间连线主持人，进行1V1免费咨询。今年以来，直播累计观看量达近百万人次，为数百名应届生求职者提供了1V1求职咨询服务。
拉勾招聘联合创始人、CMO鲍艾乐表示，应届毕业生就业面临着一定挑战，也是拉勾重点关注的群体之一。未来，拉勾招聘将继续围绕高校毕业生在求职就业过程中的所需所求，提供丰富的岗位信息、以及全方面指导和服务，不断创新招聘形式，助力学生高质量就业。
拉勾招聘四档直播栏目直播画面
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